Lemo&n helpt organisaties bij het ontwerpen, implementeren en/of optimaliseren van de (digitale) employee experience (EX) met meetbare impact op beleving, efficiëntie en organisatiedoelen. Wij combineren strategisch advies over Employee Experience en Service Design met diepgaande expertise in de implementatie van toonaangevende technologieën zoals ServiceNow Employee Workflows en SAP SuccessFactors.

Wat we doen:

• Employee Experience verbeteren: wij helpen organisaties om duidelijk te krijgen wat medewerkers nodig hebben en vertalen dat naar praktische verbeteringen in processen, communicatie en ondersteuning.
• Slimme HR en Employee Experience technologieën inzetten: wij zijn gespecialiseerd in het opzetten en verbeteren van systemen zoals ServiceNow en SAP SuccessFactors, zodat HR -teams (en andere dienstverleningsteams) beter samenwerken en (integrale) dienstverlening aan medewerkers eenvoudiger, effectiever en persoonlijker aangeboden kan worden.
• Begeleiden van de transformatie: wij zorgen ervoor dat nieuwe manieren van werken goed landen in de organisatie. Denk aan heldere communicatie, begeleiding van HR-teams en slimme hulpmiddelen om iedereen mee te nemen.
• Advies bij HR-vraagstukken: wij denken mee over lastige HR-uitdagingen, zoals reorganisaties, besparings- of doelmatigheidsopdrachten of het opstellen van het HRIT of EX-beleid. Met focus op het HR & Employee Experience landschap, maar ook altijd met oog voor zowel mens als organisatie.

Voor Wie?

Wij werken voor organisaties die geloven in mensgerichte digitale dienstverlening en de meerwaarde inzien van het verbeteren van de digitale Employee Experience– met name in de publieke sector (rijksoverheid, onderwijs, zorg) en grotere private ondernemingen.

Hoe wij werken?

Met klein ego, grote impact. We combineren scherpe analyse met pragmatisch vakmanschap en een oprechte interesse in mens en organisatie.

Het Lemo&n Team
Lemo&n is opgericht door Robert Leijte en Ronald Moonen, twee doorgewinterde experts met elk meer dan 20 jaar ervaring in HR-transformatie, IT-integratie en verandermanagement. Samen brengen zij een unieke mix van strategisch inzicht, technische expertise en een passie voor het verbeteren van de Employee Experience.

Vanaf 1 februari 2025 heeft Koen Hubben zich als partner bij ons team aangesloten. Met 7 jaar SAP SuccessFactors implementatie ervaring (10+ succesvolle implementatie projecten bij verschillende organisaties) en 12 jaar ervaring in diverse corporate HR rollen, versterkt hij onze missie om klanten te helpen hun medewerkers centraal te stellen in een innovatieve, digitale werkomgeving. 

Vanaf 1 juni 2025 heeft  Timo Treels zich als partner bij ons team aangesloten. Timo is een vertrouwd gezicht in de wereld van Employee Experience(EX)-transformatie. Met circa 25 jaar ervaring in HCM en HRIT – onder meer bij PeopleSoft, Oracle, Lumesse en ServiceNow – brengt hij een unieke combinatie van visie, vakmanschap en diepgaande functionele kennis mee. 

Samen vormen wij een team dat technologie en ervaring naadloos integreert en helpen wij organisaties hun EX-visie te vertalen naar schaalbare, gebruikersgerichte oplossingen met meetbare impact.